这天早上,护林员黄建洪和他的伙伴与往常一样骑上摩托车,来到各自的生态林责任区。黄建洪是去年南雅镇护林员管理体制改革聘任的第一批护林员,巡逻、查看,每天就这样周而复始地护林巡山,一年多下来,每个山头、峡谷乃至那座山上都有哪些代表性的树木,都清晰地印刻在他的脑海中。 从2016年开始,南雅镇进行生态公益林护林员管理体制改革,实行生态公益林护林员“乡聘、站管、村监督”的管理体制,建立护林员“日巡、月查、季评”的考评制度,健全“联片、联合、联动”的生态林管护机制,通过明确护林员、监管员的责任、权利、义务,有效促进了全镇森林资源保护。 “我们一个月要巡山15天以上,主要目的是防止乱砍乱伐、防火和野生动物保护,还有林地占用管理我们要监督。巡山一旦发现有病虫害,我们都要及时向上级汇报。”黄建洪告诉笔者,为保证护林员一个月都能有15天以上巡山工作量,他们的手机都有“GPS定位”。 黄建洪所说的手机“GPS定位”,其实就是他手机上安装的护林巡检APP,每次他们开始巡山,都要打开这个APP,这个APP记录了他们巡山的时间和运动信息。在南雅林业站的护林监管系统平台后台,就可以清晰查询这些信息。 南雅林业站站长林明谷向笔者介绍,护林员的每个责任区都有站里设置他必须达到的点,比如说有的村我们布了8个点9个点,那在后台我们就能反映他是不是有到山上,他的轨迹的时间,几点钟到山上,这个就能确保我们护林员,每个月15天以上,在后台可以统计记录出来。 据了解,为加强生态公益林护林员队伍建设和管理,规范生态公益林护林行为,确保“山有人管、林有人护、火有人防、责有人担”,2016年1月1日起,南雅镇实行生态公益林护林员管理体制改革。根据生态林分布,全镇设20个管护片区,面向社会公开择优选聘了40名专职护林员,23名监管员,并签订管护、监管合同。实施管理体制改革,通过明确护林员、监管员的责任、权利、义务,全镇森林资源保护效果明显。2016年以来,全镇未发生一起森林火灾、火警,未发生侵占林地及乱捕滥猎行为,有效控制了盗砍滥伐,森林病虫害能够有效监测并及时得到防治,保护生态形成良好氛围,得到广大村民的肯定。 “南雅有近14万亩生态林,生态林的管护利用对南雅的经济发展、生态保护、南雅百姓的致富都有至关重要的作用,改革之后这支队伍变成一支多种功能队伍,也是我们镇里应急反应的一支有力队伍。”南雅镇镇长黄长松向笔者介绍,改革完以后取得了比较明显的成果,今后我们将在这支队伍的科技化方面加大投入,使他能够发挥更好的作用,真正把绿水青山转变为金山银山。 |